北京是我国首都,经济发展以及各方面肯定是非常发达的,这也使更多人梦想落户北京。但北京落户并不是容易的事,且大多数普通人只能选择积分落户。那么2020年北京积分落户要多少分呢?下面小编来为您做详细介绍。
一、2020北京积分落户要多少分?
因为积分落户北京每年分数不确定,所以依照落户人数最后一名的分数确定,一般在90分左右。
如:2018年10月15日,北京市确定的积分落户规模为6000人,对应的最低分值为90.75分;2019年积分落户规模仍为6000人。对应的最低分值为93.58分,同分同落,实际进入公示名单共6007人。
1、而根据相关数据统计,今年申报积分落户共计106403名申请人,即日起可登录积分落户在线申报系统查看本人年度积分和排名。同时,按照北京市积分落户管理办法关于落户规模统筹考虑城市承载能力和人口调控目标的要求。
2、按照同分同落原则,实际公示名单共6019人。在本市积分落户管理办法试行期间,年度落户规模将保持在6000人。由于每年申请人群规模和情况会有变化,每年达到积分落户规模的实际分值会有所不同。
二、2020年北京积分落户具体内容是什么?
1、合法稳定就业
以连续缴纳社保年限作为合法稳定就业年限的计分标准,每连续缴纳社保满1年积3分。
2、合法稳定住所
申请人需连续在合法稳定住所居住满1年及以上。在自有产权房每连续住满1年积1分,在合法租赁房屋和单位宿舍每连续居住满1年积0.5分。当连续居住年限多于缴纳社保年限,以连续缴纳社保年限作为连续居住年限。
3、教育背景
教育体积分标准为:大学专科(含高职)9分,大学本科15分,硕士27分,博士39分。学历认定以申请人获得的全日制最高学历为准,不累加。获得多个全日制硕士或博士学位的,在其最高学历得分基础上,每多获得1个硕士学位,加3分;每多获得1个博士学位,加6分。
4、居住区域
居住地由城六区(东城区、西城区、朝阳区、海淀区、丰台区、石景山区)转移到本市其他行政区的申请人,每满1年加2分,最高加6分;就业地和居住地均由城六区转移到本市其他行政区的申请人,满1年加4分,最高加12分。居住地由本市其他行政区转移到城六区的申请人,每满1年减2分,最高减6分;就业地和居住地均由本市其他行政区转移到城六区的申请人,满1年减4分,最高减12分。
5、行业
在区域性专业市场、一般制造业、《北京市工业污染行业、生产工艺调整退出及设备淘汰目录》范围内就业的申请人,就业每满1年减6分。就业时间不足1年的,按1年计算。
6、创新、创业
在经认定的科技企业孵化器及众创空间中的创业企业就业,且符合一定条件的申请人,工作每满1年加2分,最高加6分。在经认定的科技企业孵化器及众创空间、技术转移服务机构、相关专业科技服务机构就业,且符合一定条件的申请人,工作每满1年加1分,最高加3分。
在国家高新技术企业、中关村高新技术企业就业的申请人,工作每满1年加1分,最高加3分。在科技、文化领域以及创新创业大赛获得国家级或本市奖项的申请人,可获得相应加分。其中,获国家级奖项的加9分,获本市奖项的加6分。只计最高分,不累计加分。
7、专业技术职务
有中级及以上专业技术职务的申请人,可获得相应加分。中级专业技术职务加2分,高级专业技术职务加5分。需为国家和本市有关部门、中央企事业单位评定的专业技术职务,只计最高分,不累计加分。
8、纳税
近3年连续纳税,且满足一下条件之一:
(1)平均每年工资、薪金以及劳务报酬的个人所得税纳税额在10万元及以上;
(2)依法登记注册个体工商户,平均每年纳税15万元及以上;
(3)依法登记注册个人独资企业的投资人、有限责任公司的自然人股东、合伙企业的出资人,根据企业已缴纳的税金,以其出资比例计算纳税额,平均每年纳税20万元及以上。以上三种情况加6分,不累加。
有涉税违法行为记录的个人、企业法人及个体工商户户主,申请积分落户的,每条记录减12分。
9、信用记录
在北京市企业信用信息公示系统中有行政处罚信息、不良司法信息、商品服务质量不合格信息、被列入异常名录或标记为异常状态的企业及个体工商户,对作为其法人代表或户主的申请人,每条记录减12分。
10、守法记录
在本市因违反有关法律被处以行政拘留处罚的申请人,每条行政拘留记录减30分。
三、2020年申请北京积分落户要满足哪些条件?
1、持有北京市居住证;
2、年龄不超过45周岁;
3、在京连续缴纳社会保险7年及以上;
4、符合本市计划生育政策;
5、无违法犯罪记录;
四、成功申请北京积分落户的人有哪些特点?
1、90%以上都是本科学历以上;
2、90%以上有固定住所;
3、90%以上缴纳了15年以上的社保;
4、90%以上年龄在45周岁以下。
上述就是2020年北京积分落户要多少分的内容,可见落户北京的政策是非常严格的。不过若是您积分攒得差不多了,且满足北京落户的申请条件的话,那就赶紧申请吧!小编在这里祝您早日落户北京成功。